【行业背景】

据美商研究显示，中国医美市场规模自 2016 年 776亿元增至2020年的1549亿元，CAGR （年均复合增速）为18.9%，远超全球市场增速。近两年来看，医美市场依然呈持续快速发展状态。数据显示，仅2021年上半年，医美机构相关企业数量就增加了177%。我国医疗美容行业开始进入高速发展期，各类医美机构发展呈井喷之势。

【医美机构遇到的问题】

伴随着医美行业市场规模持续扩大，各路资本纷纷入局，市场竞争愈发激烈，某医美机构急需提升企业竞争力，加快发展速度。

1、营销效果难以评判

受行业特性影响，某医美机构宣发时难以熟知政策要求，很难做到精准监测转介绍数据等成为其发展的阻碍。在这种情况下，如何利用专业的平台实现精准的品牌展现，提升营销获客的有效性，打造安全的机构运营体系和模式，成为某医美机构制胜市场竞争的关键。

2、非雇用员工管理困难，门店基本运营负担大

因医美行业特殊性，节假日是顾客消费的高峰期，外聘专家、兼职助理、发放宣传资料等所需的非机构雇佣员工需求增多，运营者经常需要面对大量的人员统计、酬劳计算、财务结算、税务申报等繁琐流程。此外，遇到门店扩张，业务拓展等情况时，运营者还需要进行工商注册、工商信息变更、商标注册等事项，同样会增加运营者的财务负担和时间成本，一定程度上降低运营效率。

【灵活用工平台医美行业解决方案】

为助力这个医美机构快速发展，让其营销方式更精准有效、人员管理更加简单，从而提高单个门店运营效率，灵活用工平台针对门店实际运营过程中遇到的问题，制定了专属解决方案。

1、系统化工具监测营销数据

通过灵活用工平台系统的裂变营销工具，为门店提供精准的口碑营销、效果数据监测服务，帮助门店快速了解推广情况，宣传素材数据情况、裂变方式，口碑营销，快人一步。

2、非企业雇佣员工线上全流程管理

针对节假日临时增加人员的佣金结算问题，医美机构也可以通过灵活用工平台多家优秀服务商进行代扣代缴，非企业雇佣人员线上信息填写，省去线下人工统计方式，避免统计错误，更简单高效，佣金批量发放，合同流程、交易凭证、付款记录、发票票据流程完整。一方面资金清晰明了，另一方面也完全符合四流合一，佣金发放合规又便利。

另外符合条件的机构还可参加服务商的奖励补贴活动，拿到额外的奖励补贴，既解决了企业大量繁琐的代扣代缴业务，也进一步降低了运营成本。灵活用工平台强大的风控体系还能极大程度保障企业的资金安全。

3、提供门店基础运营代办业务

运营者可以通过灵活用工平台“一键式”完成工商注册、工商信息变更、商标注册等基础运营事项，让运营者聚焦核心业务、安心经营，极大提升运营效率，降低运营成本。

当下，随着政策愈加明朗，医美行业将走向更加规范化的发展之道。未来，灵活用工平台将继续以便企助企为核心，不断为医美行业提供更多更完善的定制化解决方案，推动企业共享服务在医美行业得到广泛应用，助力医美机构降本增效，助推医美行业更规范、更高质量发展。