关于企业税收，国家一直都保持着高度重视，减税降费的政策持续释放，财税稽查也日渐严格。在不断变化的税收环境下，企业税务筹划显得更为重要。

税收计划是一柄双刃剑,税收计划是一个公司的一个重要组成部分，它可以帮助公司获得最大的利润，提高公司的竞争能力，并为公司的发展提供更多的支撑和动力。

但由于税务筹划存在一定的风险，因此，若不能对其进行充分的认识和预防，不但难以有效地减轻其税负，而且会给其带来更大的损害。

因此，税收筹划是一种专业的、技术性的工作，其专业技能或经验不足，很容易导致税收风险和进入税收周期。

由于我国的税收政策一直处于变化和完善之中，而且我国的税收法律制度也是一种较为复杂的法律制度，这就要求我们的税法专家和技术人员能够准确把握企业存在的税务风险，制定合理的税筹方案。

由于不同的行业和税收目标，不同的企业在不同的税收计划中会有不同的选择，而随着新的雇佣方式的出现，灵活的税收筹划方式也越来越受到银行和公司的“追捧”。

弹性雇佣实质上是一种税收筹划的落地方法，是一种企业在成本结构上进行优化的特殊途径。

同时，利用灵活的就业平台来进行纳税筹划是一种新的发展趋势，这种方法的优越性是非常显著的。

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优点一：最大限度地降低公司的费用

柔性用工在节约用工成本、优化税收支出、提高财税管理效能等多个方面对税收规划进行优化。

实行弹性雇佣，可以节省员工招聘、管理、培训等开支，还可以按业务规模增加员工，减少人力资源的浪费。

第二个优点：解决公司的困难

没有票的情况让很多公司都很头痛，因为发票是纳税前的一种证明，而没有票则会给公司带来很大的税务负担。

蓝领送工平台的代发计划是解决高雇佣工人的工资支付问题。

该方案将工资支付与发放交给了平台，从而为企业节约了支付与支付费用，减少了因错误而导致的经济损失。

优点三：公司的风险防范

蓝领送工赋能企业针对企业的具体运营状况，为企业的转型提供了有效的解决办法，为企业的转型提供了有效的保障。

蓝领SaaS已逐渐成为众多公司选择的选择，它不但可以给公司带来更大的利润，而且还能使公司的税收法律法规得到法律的保护，使公司在一个安全、稳定的环境下发展。

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